Diplôme d'institut d'études politiques

Le diplôme des instituts d'études politiques prépare les actuels ou futurs cadres supérieurs des secteurs public, parapublic, associatif et privé à des fonctions de décision, conseil ou accompagnement ; dans les domaines du management public, de l'action sociale et solidaire, de la gouvernance territoriale, de la communication, de la coopération et du développement, des relations internationales, ou encore du journalisme ; en délivrant une formation pluridisciplinaire de qualité en sciences humaines et sociales portant sur les grands enjeux contemporains et appuyée sur une exigence scientifique forte.
 

• Mener une veille sur l'actualité ou un domaine particulier puis hiérarchiser l'information afin de produire un diagnostic et/ou des recommandations.
• Formuler une analyse circonstanciée à partir du traitement et de l'analyse de données chiffrées afin de donner du sens
• Adopter une posture critique pour repérer les jeux de pouvoir entre différents acteurs et les enjeux organisationnels associés
• Articuler ses idées et ses arguments afin d'adapter son raisonnement et sa posture au destinataire ciblé puis d'emporter l'adhésion.
• Réaliser des notes de synthèses ou des rapports structurés à partir des éléments d'informations recueillies
• Définir les moyens nécessaires à la réalisation d'une mission
• Planifier puis organiser sa charge de travail pour atteindre des objectifs et respecter des délais
• Evaluer puis adapter les activités prioritaires face aux contraintes et aux imprévus
• Mobiliser ses propres compétences et connaissances pluridisciplinaires dans le pilotage d'un projet grâce notamment à des outils de gestion
• Établir la faisabilité d'un projet
• Encadrer une équipe pluridisciplinaire pour mener à bien un projet
• Diffuser son point de vue auprès de ses partenaire tout en assimilant ceux des autres parties prenantes afin de négocier des suggestions, obtenir des compromis
• Coordonner son action avec les membres d'une équipe en se répartissant les activités ainsi que la charge de travail
• Identifier puis mobiliser les compétences des différents membres de l'équipe au service du projet
• Animer un groupe de travail au sein d'une équipe