Bilan de compétences

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Mise à jour : 02/06/2026

Formation : 1292471

Source : Maison Familiale Rurale

Session de formation

Code CARIF

Dates

Niveau de sortie

Financeur(s)

Lieu

Organisme formateur

Type

Réunion

424551S

Du 01/09/2026
Au 31/08/2027

Sans niveau spécifique

Autre financeur

Rollancourt (62)

Maison Familiale Rurale
Tél : 03 21 04 81 06
Email : mfr.rollancourt@mfr.asso.fr

Oui

Durée

Durée totale de la formation : 24h
Durée en centre : 24h
Durée en entreprise : h

Modalités de formation

Rythme :
Cours de jour
Type de parcours : Parcours individualisé

Dispositif	Financeur
Financements à déterminer selon la situation du bénéficiaire	Autre financeur

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation entièrement présentielle

Lieu de formation

1 Rue du Moulin
62770 Rollancourt

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : OUI
Hébergement : NON
Restauration : OUI
Transport : NON

Admission

Niveau d'entrée requis : Sans niveau spécifique
Prérequis :
-
Public :
En recherche d'emploi, Tout public

Réunions d'informations

Inscription sur candidature :

- Contactez l'organisme pour connaitre les modalités de candidatures

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

Conduire une réflexion active sur son avenir professionnel :

- Faire le point sur soi : ses traits de personalité, ses aptitudes et ses motivations
- Analyser ses expériences et ses compétences
- Organiser ses priorités professionnelles
- Définir un projet professionnel cohérent ou valider un projet de formation

Contenu pédagogique

Le bilan se compose de 3 phases.

PHASE PRELIMINAIRE :
- Informations sur les conditions de déroulement du bilan, les méthodes, les principes, les outils et les techniques mis en oeuvre
- Echange autour du parcours de vie professionnel et extraprofessionnel
- Analyse des événements qui ont conduit au bilan
- Analyse de la demande, des besoins et des objectifs
- Recueil et échange autour des premières hypothèses de projet professionnel

PHASE D'INVESTIGATION :
- Identification des éléments déclencheurs du processus de changement
- Investigation sur la personnalité, les aptitudes, les motivations, les valeurs, les intérêts, les aspirations
- Repérage des ressources et des potentialités inexploitées
- Recensement des compétences: savoirs, savoir-faire et savoir être
- Exploration, découverte des métiers, études des débouchés
- Mise en avant des perspectives professionnelles et préconisations de démarches à réaliser

PHASE DE CONCLUSION :
- Point sur les démarches réalisées et sur les résultats des investigations
- Mise en évidence des facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation du projet
- Etablissement d'un plan d'action
- Remise d'un document de synthèse

Certifications, reconnaissances

Bilan de compétences

Niveau de sortie : Sans niveau spécifique

Consulter la certification

Métiers visés

Insertion dans l'emploi

Aucune donnée n'est encore disponible pour cette formation

Informations complémentaires

Numéro Carif : 424551S
Référence formation : 1292471
Code NSF : 415 - Développement des capacités d'orientation, d'insertion ou de réinsertion
Formacode principal : 15081 - Bilan professionnel
ROME associés : -