Dirigeant d'entreprise de l'économie sociale et solidaire

Partager par mail
Imprimer

Mise à jour : 03/04/2026

Formation : 1364654

Source : APRADIS

Session de formation

Code CARIF

Dates

Niveau de sortie

Financeur

Lieu

Organisme formateur

Type

Réunion

111635S

Du 23/09/2024
Au 26/09/2026

Niveau 7. (Master, DAE, DESS, Ingénieur, ...)

Autre financeur

Amiens (80)

APRADIS
Tél : 03 22 66 33 99
Email : contact@apradis.eu

Non

Durée

Durée totale de la formation : 399h
Durée en centre : 399h
Durée en entreprise : h

Modalités de formation

Type de parcours : Parcours collectif

Dispositif	Financeur
Autres financements à déterminer selon la situation du bénéficiaire	Autre financeur

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation hybride

Lieu de formation

6 - 12 Rue des deux Ponts
80000 Amiens

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : Pas d'accès handicap
Hébergement : Pas d'hébergement
Restauration : Pas de restauration
Transport : Pas de transport

Admission

Niveau d'entrée requis : Niveau 6. (Licence, Licence pro, BUT, maîtrise ...)
Prérequis :
-
Public :
En recherche d'emploi, Tout public

Réunions d'informations

Aucune information

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

Ce cycle de perfectionnement vise le développement de la compétence managériale des dirigeants d’entreprise de l’ESS pour une performance écono-mique et sociale de leur entreprise.

- Se positionner dans sa fonction de dirigeant d’entreprise de l’économie sociale et solidaire.
- Conduire le développement stratégique de l’entreprise au coeur de son environnement socio-économique et politique.
- Animer les instances de gouvernance et fédérer les acteurs autour du projet collectif.
- Piloter et gérer son entreprise en articulant les dimensions économiques et sociales.

Contenu pédagogique

Le dispositif de formation est constitué de 6 blocs de compétences correspondant aux compétences fondamentales de la fonction dirigeante d’une entreprise de l’économie sociale et solidaire.

Bloc de compétences 1 : réalisation d’un diagnostic systémique de l’entreprise de l’ESS – 6 modules – 10 jours – 70 heures
- Histoire et enjeux de l’ESS
- Environnement et ancrage territorial
- Enjeux de l’utilité sociale, RSE et développement durable
- Bilan entrepreneurial systémique
- Posture managériale

Bloc de compétences 2 : élaboration du projet stratégique de l’entreprise de l’ESS – 5 modules – 10 jours – 70 heures
- Analyse stratégique et développement de l’entreprise
- Marketing commercial
- Conduite du changement social et sociétal et innovation sociale

Bloc de compétences 3 : animation des instances de gouvernance, des acteurs internes et partenaires autour du projet stratégique de l’entreprise de l’ESS – 3 modules – 8 jours – 56 heures
- Retour sur le bilan entrepreneurial
- Pilotage financier de l’entreprise et gestion des ressources financières

Bloc de compétences 4 : structuration et pilotage de la dynamique interne des relations humaines en lien avec les valeurs et le projet stratégique de l’entreprise de l’ESS – 4 modules – 8,5 jours – 56 heures et 30 min
- Formalisation des porcessus de production
- Planification et pilotage des processus
- Démarche qualité
- Mesure de l’impact social

Bloc de compétences 5 : organisation et conduite de la production et du développement de l’activité – 6 modules – 10,5 jours – 73 heures et 30 min
- Pilotage de la GPEC
- Enjeux et analyse de la politique RH
- Mobilisation des acteurs / Management des RH

Bloc de compétences 6 : organisation et conduite de la fonction économique et financière de l’entreprise en lien avec la stratégie définie – 6 modules – 10 jours – 70 heures
- Dynamique et coopération des acteurs
- Gouvernance démocratique
- Stratégie de communication

Certifications, reconnaissances

Dirigeant d'entreprise de l'économie sociale et solidaire

Niveau de sortie : Niveau 7. (Master, DAE, DESS, Ingénieur, ...)

Consulter la certification

Métiers visés

G1403 - Gestion de structure de loisirs ou d'hébergement touristique
K1403 - Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire
M1301 - Direction de grande entreprise ou d'établissement public
M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise

Insertion dans l'emploi

Aucune donnée n'est encore disponible pour cette formation

Informations complémentaires

Numéro Carif : 111635S
Référence formation : 1364654
Code NSF : 310 - Spécialités plurivalentes des échanges et de la gestion
Formacode principal : 32054 - Gestion des organisations
Formacode associés :
13175 - Économie sociale
ROME associés :
G1403 - Gestion de structure de loisirs ou d'hébergement touristique
K1403 - Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire
M1301 - Direction de grande entreprise ou d'établissement public
M1302 - Direction de petite ou moyenne entreprise

Organisme porteur de la formation

APRADIS

Affichage téléphone organisme porteur

03 22 66 33 99

Affichage email organisme porteur

contact@apradis.eu

Lien d'accès vers la fiche de l'organisme

Voir la fiche de l'organisme et son potentiel de formation

Autres sessions de formation disponibles