Titre professionnel gestionnaire de Paie

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Objectifs de la formation

Maîtriser les compétences nécessaires à l’exercice du métier de GESTIONNAIRE DE PAIE et valider un titre professionnel de niveau III (équivalent à Bac+2) . Il s’agit d’un Diplôme du Ministère du Travail.

Contenu pédagogique

L'environnement juridique de la paie

Le cadre général du droit du travail
Le contrat de travail
Le temps de travail Le régime de la protection sociale
Les formalités liées à l’embauche
La déclaration auprès des différents organismes sociaux

Assurer la production de la paie

La détermination du salaire brut
Les heures supplémentaires et complémentaires
Les avantages en nature et frais professionnels
Les primes
Les charges sociales salariales/patronales
La gestion des cotisations sociales
La gestion des cotisations des régimes de retraites
Les éléments non soumis à cotisation
Les autres retenues
La gestion des absences : maladie, maternité,accident de travail
La fin de contrat : Bulletin de départ, indemnités,
calcul des cotisations

Les déclarations sociales et fiscales

URSSAF - France Travail
Apprentissage, formation continue
Autres taxes

Certifications, reconnaissances

Titre professionnel gestionnaire de paie

Niveau de sortie : Niveau 5. (BTS, DUT, DEUST, ...)

Consulter la certification

Métiers visés

M1203 - Comptabilité
M1501 - Assistanat en ressources humaines

Insertion dans l'emploi

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Informations complémentaires

Numéro Carif :
Référence formation : 1406637
Code NSF : 315 - Ressources humaines, gestion du personnel, gestion de l'emploi
Formacode principal : 32688 - Traitement paie
ROME associés :
M1203 - Comptabilité
M1501 - Assistanat en ressources humaines