Objectifs de la formation
Le comptable ou l’assistant de gestion, selon l’entreprise dans laquelle il exerce ses fonctions tient la comptabilité de l’entreprise, participe à la clôture des comptes, à l’élaboration du bilan et de la liasse fiscale.
Il est garant du contrôle des flux clients et fournisseurs.
Il doit être capable d’utiliser les outils informatiques de contrôle et de reporting qui assurent la fiabilité des données financières.
Les missions et fonctions assurées par ce professionnel de la comptabilité renvoie à 5 grands domaines d’activités :
• l’enregistrement comptable d’opérations notamment commerciales et leur contrôle,
• l’établissement et la vérification des opérations liées aux travaux de fin d’exercice et des documents financiers,
• l’examen, le contrôle des comptes et leur validation,
• les activités administratives et comptables de gestion du personnel, liées à l’élaboration de la paie,
• la réalisation des travaux fiscaux
• l’établissement de déclarations auprès des administrations,
• les activités d’analyse de la performance des organisations (calculs et analyse des coûts, gestion de trésorerie, analyse
financière),
• la préparation de la prise de décision par la production d’une information fiable et organisée,
• l’archivage
• le classement des documents
Il est garant du contrôle des flux clients et fournisseurs.
Il doit être capable d’utiliser les outils informatiques de contrôle et de reporting qui assurent la fiabilité des données financières.
Les missions et fonctions assurées par ce professionnel de la comptabilité renvoie à 5 grands domaines d’activités :
• l’enregistrement comptable d’opérations notamment commerciales et leur contrôle,
• l’établissement et la vérification des opérations liées aux travaux de fin d’exercice et des documents financiers,
• l’examen, le contrôle des comptes et leur validation,
• les activités administratives et comptables de gestion du personnel, liées à l’élaboration de la paie,
• la réalisation des travaux fiscaux
• l’établissement de déclarations auprès des administrations,
• les activités d’analyse de la performance des organisations (calculs et analyse des coûts, gestion de trésorerie, analyse
financière),
• la préparation de la prise de décision par la production d’une information fiable et organisée,
• l’archivage
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