Employé libre-service

Dispositif d'accompagnement vers l'emploi - 35 heures
Dispositif Environnemental 7 heures :
Parcours de formation orienté vers les métiers de la grande distribution 168 heures
 

-Développer son employabilité : Apprendre à présenter ses choix professionnels
-Définir ses objectifs de carrière : comprendre les opportunités d'emploi dans le domaine de formation choisi
-Ateliers de développement personnel : communication, gestion du temps, résolution de problèmes et gestion du stress
- Simulations d'entretien d'embauche : préparer les apprenants au processus de recrutement
- Ateliers de création de cv et lettre de motivation en mettant en valeur les compétences et expériences de manière efficace
- Réseautage professionnel : inviter des recruteurs en brunch dating ou "apéro" dating pour rencontrer les apprenants/candidats
-Apprendre à rechercher une offre d'emploi sur le Web efficacement
- Module d'information sur le marché du travail des métiers du commerce : les postes les plus demandés dans le secteur de la distribution alimentaire, non alimentaire
- Module "Image de soi" : comment soigner son image ?
- Module ma place en tant qu'acteur dans la Société
- Module L'impact du Commerce sur l'environnement
- Module Cas concrets d'actions et mise en situation (trie des déchets, promotion des ventes, ...)
-Évoluer facilement dans un nouvel environnement de travail
- Travailler en équipe
- Comprendre les grands principes de la politique de l’enseigne et de son fonctionnement
- Accueillir, informer et orienter les clients,
- Optimiser son potentiel pour favoriser son bien-être au travail,
- Découvrir l’environnement du secteur caisse dans un hypermarché,