Formation professionnelle continue – Concevoir, piloter et évaluer des parcours adaptés aux besoins des actifs

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Mise à jour : 25/07/2025 Formation : 25193640F Source : ACTIVFORMATION

Session de formation

Code CARIF Dates Niveau de sortie Financeur(s) Lieu Organisme formateur Type Réunion
396182S Se rapprocher de l'organisme pour connaitre la prochaine session Sans niveau spécifique

Autre financeur

Lille (59) ACTIVFORMATION
Tél : 07 58 51 93 11
Email : contact@activformation.fr

FC

 Non Picto rouler et dérouler
Durée

Durée totale de la formation : 28h
Durée en centre : h
Durée en entreprise : h

Modalités de formation

Rythme :
Cours de jour
Type de parcours : Parcours mixte

Dispositif Financeur
Financements à déterminer selon la situation du bénéficiaire Autre financeur

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation hybride

Lieu de formation

229 Rue de Solférino
59000 Lille

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : Pas d'accès handicap
Hébergement : Pas d'hébergement
Restauration : Pas de restauration
Transport : Pas de transport

Admission

Niveau d'entrée requis : Sans niveau spécifique
Prérequis :
-
Public :
En recherche d'emploi, Tout public

Réunions d'informations

Aucune information

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

Permettre aux participants de concevoir, structurer et piloter efficacement un dispositif de formation professionnelle continue, afin de répondre aux objectifs de montée en compétences, reconversion, sécurisation de parcours ou évolution professionnelle des actifs.

Contenu pédagogique

Module 1 : Concepts et enjeux de la formation continue
  • Définition et cadre légal (Article L6311‑1 du Code du travail) Cegos+15Légifrance+15Insee+15
  • Objectifs : insertion, maintien, reconversion, performance, qualification WikipédiaCNFCE
  • Différence entre formation initiale et continue / publics concernés Légifrance+10CNFCE+10Reddit+10
Module 2 : Panorama des dispositifs et financements
  • CPF, OPCO, Pro‑A, VAE, bilans, actions collectives
  • Modalités et conditions d’accès selon les profils (salariés, demandeurs d’emploi…) Insee+15CIDJ+15beedeez.com+15
  • Rôle de l’organisme de formation, obligations Qualiopi, certifications
Module 3 : Ingénierie de parcours et construction pédagogique
  • Analyse des besoins, définition SMART des objectifs
  • Conception de parcours individualisés ou collectifs mixte (présentiel/distanciel)
  • Méthodes et outils pédagogiques adaptés à des publics adultes
Module 4 : Mise en œuvre et pilotage du parcours
  • Planification, mobilisation des acteurs, suivi administratif
  • Indicateurs de performance, taux d’insertion, satisfaction, bilan de compétences
  • Réajustements, accompagnement des apprenants
Module 5 : Évaluation, amélioration continue et impact
  • Évaluation des acquis (à chaud, à froid), enquêtes de satisfaction
  • Retour sur l’impact professionnel (évolution, insertion, performance)
  • Évolution des pratiques, montée en puissance des dispositifs internes

Insertion dans l'emploi

Picto rouler et dérouler

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Outils pour compléter le parcours de vos bénéficiaires

L'annuaire des organismes et de leurs formations Les aides financières liées à la formation Les mesures pour sécuriser les parcours Les dispositifs de formation Cléor, les informations sur les métiers Le répertoire des certifications VAE en région