Facilitation et posture du facilitateur

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Mise à jour : 18/12/2024

Formation : 1521362

Source : FORMAPART

Session de formation

Code CARIF

Dates

Niveau de sortie

Financeur

Lieu

Organisme formateur

Type

Réunion

164727S

Du 26/02/2025
Au 28/02/2025

Sans niveau spécifique

Autre financeur

Sainghin-en-Mélantois (59)

FORMAPART
Tél : 06 18 44 40 92
Email : laurencecillaire@formapart.fr

Non

Durée

Durée totale de la formation : 21h
Durée en centre : 21h
Durée en entreprise : h

Modalités de formation

Rythme :
Temps plein
Type de parcours : Parcours collectif

Dispositif	Financeur
Offre privée Autres financements Financement à déterminer	Autre financeur

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation entièrement présentielle

Lieu de formation

517 bis Rue du Grand Sainghin
59262 Sainghin-en-Mélantois

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : Pas d'accès handicap
Hébergement : Pas d'hébergement
Restauration : Pas de restauration
Transport : Pas de transport

Admission

Niveau d'entrée requis : Sans niveau spécifique
Prérequis :
-
Public :
En recherche d'emploi, Tout public

Réunions d'informations

Aucune information

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

Acquérir les moyens théoriques et pratiques pour faciliter la collaboration.
Intégrer les fondamentaux de la posture de Facilitateur
Expérimenter et de ressentir une dynamique collaborative

Contenu pédagogique

Facilitation et posture de facilitateur : de quoi parle-t-on ?
Atelier : Clarification du rôle de facilitateur
Les 4 différentes postures d'accompagnement : les spécificités du métier de facilitateur
Les différents stades de développement du facilitateur
Contextes d'intervention (modes de prises de décisions : participatif vs. collaboratif) : opportunités et limites
Préparation d’un atelier : définition du cadre d’intervention
Récolte des sujets que les participants souhaitent voir traiter sous forme d’atelier collaboratif.
Elaboration de la question clé de l’atelier : « Comment doit-on formuler la thématique d’un atelier collaboratif afin de produire un livrable de qualité ? »
Reformulation des sujets des participants
Cadre d’intervention : « Comment questionner le commanditaire d’un atelier afin de vérifier la cohérence de sa demande avec ses besoins implicites ? »
Précisions sur les différents types d’objectifs d’atelier.
Exercice : expérimentation du cadrage d’intervention
Préparation d’un atelier : le design de processus d’ateliers
« Comment concevoir un atelier collaboratif ?»
Les différentes approches pour concevoir un processus collaboratif.
« Comment choisir la méthode la plus adaptée ? »
Exploration des différentes méthodes prêtes à l’emploi du support pédagogique.
Précisions sur les méthodes du support.
Atelier 1 de mise en situation en posture de facilitateur
Débriefing
Exercice de co-construction d’un processus collaboratif sur mesure.
Précisions sur la préparation logistique.
Facilitation d’un atelier
3 ateliers de mise en situation en posture de facilitateur
Débriefing de chaque atelier
Et apport du contenu :
« Comment bien ouvrir et bien clore un atelier ? »
« Comment faire face aux comportements difficiles ? »
« Comment adapter le déroulé en live ? »

Métiers visés

Insertion dans l'emploi

Aucune donnée n'est encore disponible pour cette formation

Informations complémentaires

Numéro Carif : 164727S
Référence formation : 1521362
Code NSF : 413 - Développement des capacités comportementales et relationnelles
Formacode principal : 32102 - Conduite réunion
Formacode associés :
32142 - Management participatif
32145 - Management transversal
ROME associés : -