Gérer, encadrer et motiver son équipe

Grâce à nos formations, vous pourrez acquérir de nouvelles compétences qui vous permettront d’avoir les ressources nécessaires pour développer et gérer au mieux votre activité.

• Identifier son style de management privilégié
• Identifier les différentes étapes du recrutement
• Identifier les leviers de la délégation
• Identifier et appliquer les bonnes pratiques en matière de conduite de réunions
• Identifier les objectifs de l’entretien professionnel
• Identifier les différents leviers de la motivation et de la fidélisation des collaborateurs
• Identifier les étapes et les signes de résistance au changement
• Identifier et appliquer les bonnes pratiques en matière de gestion de conflits
• Identifier les différents facteurs des risques psycho-sociaux