Manager Supply Chain-Performance Achat & Responsabilité Sociétale (Apprentissage) Picto formation

Picto fav
Picto partage
  • Partager par mail
  • Imprimer
Mise à jour : 01/01/2024 Formation : 2349057F Source : ISCOM - MY DIGITAL SCHOOL - PIGIER - STUDIO M

Session de formation

Code CARIF Dates Niveau de sortie Financeur Lieu Organisme formateur Type Réunion
107101S Du 16/09/2024
Au 30/08/2026
Niveau 6. (Licence, Licence pro, BUT, maîtrise ...) OPCO Lille (59) ECO COM
Tél : 03 66 06 06 98
Email : lille@ipacfactory.com

FA

Non Picto rouler et dérouler
Durée

Durée totale de la formation : 987h
Durée en centre : 450h
Durée en entreprise : 537h

Modalités de formation

Rythme :
Temps partiel
Type de parcours : Parcours mixte

Dispositif Financeur
Formation par voie de l'Apprentissage OPCO

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation entièrement présentielle

Cycle de l'alternance

Année 1 : Contrat d’apprentissage
Année 2 : Contrat d’apprentissage

Lieu de formation

57 Rue Pierre Mauroy
59000 Lille

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : Pas d'accès handicap
Hébergement : Pas d'hébergement
Restauration : Pas de restauration
Transport : Pas de transport

Admission

Niveau d'entrée requis : Sans niveau spécifique
Prérequis :
-
Public :
En recherche d'emploi, Tout public

Réunions d'informations

Aucune information

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

Ce diplôme prépare aux compétences suivantes :
  • Définition des orientations stratégiques et opérationnelles de la Supply Chain à long et moyen termes
  • Définition et gestion des flux d’informations logistiques entre les différents acteurs de la Supply Chain
  • Coordination et synchronisation de l’ensemble des activités de la Supply Chain avec les activités de la production
  • Pilotage de la performance opérationnelle et accompagnement de la conduite du changement
  • Gestion et développement de la relation client et fournisseur
  • Gestion budgétaire
  • Management des projets et de l'amélioration continue
  • Gestion des ressources humaines

Contenu pédagogique

MBA 1
UE - Stratégie d'entreprise et maitrise de l'environnement (8 ECTS) : Analyse stratégique, Géopolitique et Economie Internationale : Approche globale, Géopolitique et économie internationale : mise en oeuvre d'une veille
UE - Pilotage de la production, la distribution et la qualité (12 ECTS) : Gestion de production dans l'entreprise, Les systèmes de gestion de la production, Management de la qualité et de la supply chain, Management de la distribution physique
UE - Approche systèmique : Appréhender les achats (8 ECTS) : Stratégie RSE, Gestion tactique des achats, Achats internationaux
UE - Vision économique de l'activité (6 ECTS) : Aspects financiers, Contrôle de gestion
UE - Pilotage de la performance opérationnelle et accompagnement de la conduite du changement (3 ECTS) : Structure de la démarche RSE
UE - Management des projets et de l'amélioration continue / Gestion des Ressources Humaines (7 ECTS) : Management des RH, Processus de management de projet, Projet tutoré sur la gestion tactique des achats
UE - Management Transverse (16 ECTS) : Outils du manager : informatique, Anglais, Pitch Battle, Business Game, Développer son potentiel managérial
MBA 2
UE - Elaboration et mise en oeuvre de la stratégie sur l'ensemble de la chaine logistique (21 ECTS) : Management & Développement stratégique, Prévision des ventes, Plan directeur logistique, Négociation des achats, Planification opérationnelle & Outils SI, Management du risque, Lancement et réponse à appels d'offres, Maîtrise des contrats privés et internationaux, Mise en oeuvre et pilotage de la performance RSE : Marketing opérationnel, Sourcing et achats
UE - Pilotage de la performance opérationnelle et accompagnement de la conduite du changement (4 ECTS) : Projet d'audit, Amélioration technique des achats, Achats internationaux
UE - Gestion et Développement de la relation client et fournisseur (8 ECTS) : Stratégie RSE, Gestion tactique des achats, Achats internationaux
UE - Gestion budgétaire (3 ECTS) : Analyse de la vision budgétaire par la performance : vision budgétaire & comptabilité analytique
UE - Management des projets et de l'amélioration continue / Gestion des RH (6 ECTS) : Management d'équipe, Pilotage du changement
UE - Management Transverse (22 ECTS) : Projet d'expertise tutoré, Mémoire d'expertise professionnelle, Anglais, Outils du manager, Développer son potentiel managérial
 

Certifications, reconnaissances

Manager supply chain-performance achat & responsabilité sociétale

Niveau de sortie : Niveau II (licence ou maîtrise universitaire)

Consulter la certification

Insertion dans l'emploi

Picto rouler et dérouler

Aucune donnée n'est encore disponible pour cette formation

Picto alerte M'alerter sur les nouvelles sessions