Master Génie Industriel (GI) - Parcours : Conception Méthodes Innovation (CMI)

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Mise à jour : 19/02/2025

Formation : 25102568F

Source : Formasup - CFA du supérieur

Session de formation

Code CARIF

Dates

Niveau de sortie

Financeur

Lieu

Organisme formateur

Type

Réunion

337506S

Du 01/09/2025
Au 31/08/2027

Niveau 7. (Master, DAE, DESS, Ingénieur, ...)

OPCO

Béthune (62)

Université d'Artois
Tél : 03 21 60 37 00
Email : fcu@univ-artois.fr

Non

Durée

Durée totale de la formation : 3910h
Durée en centre : 830h
Durée en entreprise : 3080h

Modalités de formation

Rythme :
Temps plein
Type de parcours : Parcours collectif

Dispositif	Financeur
Formation par voie de l'Apprentissage	OPCO

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation entièrement présentielle

Cycle de l'alternance

Année 1 : Contrat d’apprentissage
Année 2 : Contrat d’apprentissage

Lieu de formation

Rue Gérard Philippe
62400 Béthune

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : Pas d'accès handicap
Hébergement : Pas d'hébergement
Restauration : Pas de restauration
Transport : Pas de transport

Admission

Niveau d'entrée requis : Niveau 6. (Licence, Licence pro, BUT, maîtrise ...)
Prérequis :
MASTER 1 Licence Génie Industriel ou Licence compatible avec la spécialité Validation sur dossier selon les cursus suivis MASTER 2 Master 1 Conception, Méthode et Innovation Master 1 compatible avec la spécialité FORMATION CONTINUE Le Master est accessible aux salariés ou demandeurs d'emploi. Contact : Tél. 03 21 64 96 11 - fcu-fare-bethune@univ-artois.fr Ils peuvent faire reconnaître leur expérience pour intégrer la Licence Professionnelle via la Validation des Acquis Professionnels et Personnels (VAPP) ou pour la valider via la Validation des Acquis de l'expérience (VAE) ou encore le parcours mixte. Contact : Tél. 03 21 60 60 59 - fcu-pac@univ-artois.fr
Public :
, Apprenti

Réunions d'informations

Aucune information

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

Évaluer une situation (organisation, processus, produit) et définir les objectifs à atteindre en contexte industriel
Élaborer un cahier des charges fonctionnel
Innover et concevoir des organisations, processus ou produits
Sélectionner une solution technique ou organisationnelle en cohérence avec la stratégie de l’entreprise et les exigences de développement durable
Actualiser ses connaissances et sa pratique
Participer à la définition des procédés de fabrication pour les nouveaux produits
Formaliser et mettre en œuvre une modélisation ou une expérimentation
Déployer une démarche d’innovation en concevant une organisation / un processus / un produit
Déployer des solutions sociotechniques et économiques en mode projet
Valider les études de faisabilité, les plans d’homologation et de qualification
Analyser des systèmes sociotechniques et des organisations complexes
Améliorer la performance industrielle
Piloter l’activité et gérer le changement dans l’entreprise
Se positionner de façon adaptée vis-à-vis des enjeux éthiques, sociétaux et personnels en contexte international et d’inter-culturalité
Transmettre ses connaissances et sa pratique
Contrôler la conformité des processus de production par rapport au cahier des charges et déterminer les actions correctives
Analyser les coûts de production

Dans certains établissements, d'autres compétences spécifiques peuvent permettre de décliner, préciser ou compléter celles qui sont proposées dans le cadre de la mention au niveau national. Pour en savoir plus se reporter au site de l'établissement.