Soudeur industriel

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Objectifs de la formation

  • Préparer la zone de travail et les moyens nécessaires à l’activité.
  • Vérifier l’approvisionnement des pièces à positionner et à assembler.
  • Réaliser la maintenance de 1er niveau du poste de travail.
  • Régler les paramètres de soudage.
  • Réaliser un positionnement d’éléments sur un ensemble ou sous ensemble partiellement soudé.
  • Réaliser les soudures sur un ensemble préassemblé sur au moins un procédé de soudage.
  • Contrôler la qualité des travaux de soudure.

Contenu pédagogique

Généralités
· Classification sommaire des principaux procédés et exemples d'applications.
Hygiène et sécurité en soudage
· Examen des principales nuisances et risques dus à la chaleur, l'électricité, les aspects sécuritaires.
· Risques rencontrés dans la mise en œuvre des principales techniques de soudage.
Etude pratique du bain de fusion
· Gestion du bain de fusion : mise en évidence des particularités de son élaboration et de son comportement à l’aide d'une flamme oxyacétylénique en vue de transposer les phénomènes observés aux autres procédés.
Technologie et mise en œuvre du procédé de soudage
· Principe du procédé
· Technologie et exemples d'application
· Matériels et produits employés
· Transferts du métal dans l'arc / Incidence des paramètres de soudage
· Méthodes de soudage
· Défauts des soudures
Lecture de plan
· Les sections
· Les coupes
· Les détails
· La symbolisation
· La cotation
Sensibilisation Qualité, Sécurité, Environnement
· La Qualité dans l’entreprise
· Sécurité au travail
· Notions d’environnement
Expression / Communication
· La communication comme outil
Communication orale et écrite
· Faire passer un message / transmettre des consignes
· Technique de recherche d’emploi
Savoir être et comportement
· Les bonnes attitudes au travail
· Les conséquences du comportement
· Travailler en équipe
Gestes et postures
· L’amélioration du poste de travail
· Les bonnes pratiques de la manutention manuelle
· Les principes de prévention
· L’analyse des risques
Bilan et accompagnement
· Retour d’expérience sur la période en entreprise
· Échange individualisé autour des compétences développées et des axes d’amélioration
· Positionnement sur la suite du parcours de formation ou d’insertion professionnelle

Insertion dans l'emploi

Picto rouler et dérouler

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