Chef de chantier gros oeuvre

• Gérer et coordonner un chantier de gros oeuvre
• Superviser les travaux du gros oeuvre
• Manager les équipes de production gros oeuvre

La formation se compose de 3 modules complétés par 1 période en entreprise.

Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de formation, connaissance de l’environnement professionnel, adaptation du parcours de formation (1 semaine).
 

Module 1. Gérer et coordonner un chantier de gros oeuvre : sélection, dans d'un dossier de chantier, des informations nécessaires à la réalisation des travaux - chiffrage des besoins en matériaux et matériel, lancement des commandes et gestion des déchets - élaboration des plannings de travaux gros œuvre - gestion de l'installation d'un chantier (7 semaines).

Module 2. Superviser les travaux du gros œuvre : implantation et tracé des ouvrages d'un chantier - contrôles quantitatifs et qualitatifs de la production d'un chantier - établissement des modes opératoires des travaux du gros œuvre (10 semaines).
 

Module 3. Manager les équipes de production gros oeuvre :  gestion de la communication externe et interne - encadrement des équipes de production (3 semaines).
 

Période en entreprise (2 semaines).
 

Les aspects liés au développement durable sont traités tout au long de la formation.
 

Session d'examen (1 semaine).