Objectifs de la formation
L’objectif de la formation est de former, les étudiants en alternance ou sous contrat de professionnalisation, les personnes en réorientation professionnelle et les professionnels du secteur, à des responsabilités d’encadrement, d’ingénierie ou de conduite de projets au sein de structures sociales et médico-sociales, par l’acquisition de connaissances théoriques mises en application pratique dans une approche toujours pluridisciplinaire et professionnalisante.
Compétences Visées :
• Connaître la règlementation applicable aux établissements sociaux et médico-sociaux ainsi qu’aux publics accueillis
• Connaître les bases du droit des personnes, des contrats et de la responsabilité et du travail (appréhender les responsabilités professionnelles, rédiger des offres d’emploi et des contrats de travail, etc…)
• Optimiser l’efficience opérationnelle de l’ESMS et de ses processus par l’arbitrage et la maîtrise de projets stratégiques
• Gérer l’activité et l'ensemble des processus tournés vers les partenaires (évaluation des modes de financement, réponse à appel à projet, etc…)
• Appréhender les techniques comptables et de gestion financière et humaine d’un ESMS (évaluer la situation financière, élaborer les documents de synthèse comptable, etc…)
• Diriger et animer une équipe pluridisciplinaire
• Communiquer de manière adaptée avec les différents publics d’usagers visés
Compétences Visées :
• Connaître la règlementation applicable aux établissements sociaux et médico-sociaux ainsi qu’aux publics accueillis
• Connaître les bases du droit des personnes, des contrats et de la responsabilité et du travail (appréhender les responsabilités professionnelles, rédiger des offres d’emploi et des contrats de travail, etc…)
• Optimiser l’efficience opérationnelle de l’ESMS et de ses processus par l’arbitrage et la maîtrise de projets stratégiques
• Gérer l’activité et l'ensemble des processus tournés vers les partenaires (évaluation des modes de financement, réponse à appel à projet, etc…)
• Appréhender les techniques comptables et de gestion financière et humaine d’un ESMS (évaluer la situation financière, élaborer les documents de synthèse comptable, etc…)
• Diriger et animer une équipe pluridisciplinaire
• Communiquer de manière adaptée avec les différents publics d’usagers visés
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