Licence professionnelle Management et Gestion des Organisations - Gestion PME PMI

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Mise à jour : 08/01/2026

Formation : 26247402F

Source : Université du Littoral Côte d'Opale

Session de formation

Code CARIF

Dates

Niveau de sortie

Financeur

Lieu

Organisme formateur

Type

Réunion

503266S

Du 01/09/2026
Au 31/08/2027

Niveau 6. (Licence, Licence pro, BUT, maîtrise ...)

OPCO

Dunkerque (59)

UNIVERSITE DU LITTORAL COTE D'OPALE
Tél : 03 21 46 55 71
Email : duneo@univ-littoral.fr

Non

Durée

Durée totale de la formation : 1607h
Durée en centre : 520h
Durée en entreprise : 1087h

Modalités de formation

Rythme :
Cours de jour
Type de parcours : Parcours collectif

Dispositif	Financeur
Formation par voie de l'Apprentissage	OPCO

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation entièrement présentielle

Cycle de l'alternance

Année 1 : Contrat d’apprentissage

Lieu de formation

220 Avenue de l'Université
IUT du Littoral Côte d'Opale
59140 Dunkerque

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : Pas d'accès handicap
Hébergement : Pas d'hébergement
Restauration : Pas de restauration
Transport : Pas de transport

Admission

Niveau d'entrée requis : Niveau 5. (BTS, DUT, DEUST, ...)
Prérequis :
Candidater sur le site Ulco Candidat https://select-etudiants.univ-littoral.fr/ L’intégration de la formation est subordonnée à l’obtention d’un diplôme ou équivalent de niveau bac+2. Sans exhaustivité, les candidats doivent être titulaires d’une L2 (LEA, économie et gestion, AES), d’un DUT (GEA, GACO, TC,GTH), ou d’un BTS (gestion , NRC, assistant de gestion PME-PMI, assistant manager, assurances, commerce international, comptabilité et gestion des organisations, économie sociale et familiale, GTH, management des unités commerciales, métiers des services à l’environnement, transport et prestations logistiques etc). Formation accessible au public Demandeur d’emploi et Salarié (Alternance, Pro-A, CPF de Transition, plan de développement des compétences CSP...) Possibilité de validation des acquis professionnels pour les candidats de la formation continue.
Public :
En recherche d'emploi, Tout public

Réunions d'informations

Aucune information

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

La licence professionnelle a pour objectif de former des personnels d’encadrement dans le cadre d’un programme de gestion pluridisciplinaire : approches de la création/reprise d’entreprise, gestion des ressources humaines, gestion comptable et financière, gestion commerciale, gestion stratégique.
Les diplômés ont une polyvalence fonctionnelle pour faire face à de multiples tâches variées en PME : management, gestion du développement ou croissance, création, reprise ou transmission.
Cette formation favorise par ailleurs : l’accompagnement des projets personnels, l’acquisition des compétences managériales requises pour le développement de la PME, la réorientation de carrière à travers l’encadrement d’un projet de création ou de reprise d’entreprise.

Contenu pédagogique

SEMESTRE 1
OUTILS DE GESTION
Comptabilité
Outils de gestion
Techniques quantitatives
Négociation commerciale
Informatique de gestion
MANAGEMENT
Anglais
Communication
Gestion des approvisionnements
GRH
Stratégique
COMPETENCE PROFESSIONNELLE
Cadrage de projet et plan d’affaires
Approche des projets tutorés
SEMESTRE 2
CREATION/REPRISE
Métier de dirigeant et leadership
Création/Reprise
Innovation, créativité, entrepreneuriat
ENVIRONNEMENT
Macro et méso-économie
Hygiène sécurité et risques entrepreneuriaux
Droit
Marketing
PPP et capital psychologique de l’entrepreneur
Environnement Inter de la PME
COMPETENCE PROFESSIONNELLE
Stage et soutenance de mémoire stage
Méthodologie du Mémoire de stage