Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale - 14 mois

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Mise à jour : 04/10/2024

Formation : 2347887F

Source : IRTS HDF - Site Métropole Lilloise

Session de formation

Code CARIF

Dates

Niveau de sortie

Financeur

Lieu

Organisme formateur

Type

Réunion

102578S

Du 27/11/2024
Au 30/10/2026

Niveau 6. (Licence, Licence pro, BUT, maîtrise ...)

Autre financeur

Loos (59)

ASS REGIONALE DU TRAVAIL SOCIAL
Tél : 03 20 62 53 70
Email : info.admission@irtshdf.fr

Non

Durée

Durée totale de la formation : 820h
Durée en centre : 400h
Durée en entreprise : 420h

Modalités de formation

Rythme :
En continu
Type de parcours : Parcours mixte

Dispositif	Financeur
Offre privée Autres financements Financement à déterminer	Autre financeur

Tarif : N.C.
Modalités d'enseignement : Formation hybride

Lieu de formation

351 Rue Ambroise Paré
BP 71
59120 Loos

Accueil sur le lieu de formation

Accès handicap : Pas d'accès handicap
Hébergement : Pas d'hébergement
Restauration : Pas de restauration
Transport : Pas de transport

Admission

Niveau d'entrée requis : Niveau 5. (BTS, DUT, DEUST, ...)
Prérequis :
Diplômes et expériences Cf. Arrêté du 31 août 2022 relatif au certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et de responsable d’unité d’intervention sociale, Décret n°2022-1208 du 31 août 2022. Pour en savoir plus, téléchargez l’Arrêté CAFERUIS 2022 et le Décret CAFERUIS 2022
Public :
En recherche d'emploi, Tout public

Réunions d'informations

Aucune information

Complément d'information

Aucune information

Objectifs de la formation

Le certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale atteste des compétences nécessaires pour animer une unité de travail relevant du champ de l'intervention sociale et de l'action médico-sociale. A la tête d'une équipe, le titulaire du CAFERUIS pilote des actions engagées auprès des usagers. Il exerce principalement dans les établissements et services sociaux et médico-sociaux, dans les collectivités territoriales et les équipes socio-éducatives des établissements de santé.

Contenu pédagogique

La formation au certificat d’aptitude aux fonctions d’encadrement et responsable d’unité d’intervention sociale se déroule dans une dynamique d’alternance entre la théorie et la pratique. Possibilité de s’inscrire sur une ou plusieurs unités de formation.Elle comporte 400 heures d’enseignement théorique complétées par 420 heures de formation pratique sous la forme de stage. (FOAD : en partie à distance)

L’enseignement théorique se décompose en 4 domaines de formation.

DF 1 : Piloter l’activité d’une unité d’intervention sociale – 150 heures
- UF1 La conduite de l’activité
- UF2 La personne et son entourage
- UF3 Le partenariat et le travail en réseau

DF 2 : Manager et gérer les ressources humaines d’une unité d’intervention sociale – 100 heures
- UF1 Management
- UF2 Gestion des ressources humaines

DF 3 : Gérer les volets administratif, logistique et budgétaire d’une unité d’intervention sociale – 60 heures
- UF1 Gestion administrative et logistique
- UF2 Gestion budgétaire

DF 4 : Contribuer au projet d’établissement ou de service – 90 heures
- UF1 Le projet
- UF2 L’action publique et ses transformations
- UF3 Veille professionnelle