Développé par les acteurs de la filière automobile, le site Monfuturjobauto.fr vise à répondre aux enjeux de recrutement et de gestion de compétences de la filière
Une réunion s’est tenue le mardi 4 juin 2019, réunissant des directeurs de CFA et des représentants de France compétences. Cette rencontre a permis de répondre aux interrogations relatives au financement et la prise en charge des contrats d’apprentissage, dont les modalités ont été considérablement revues par la loi « Avenir professionnel ».
Afin de faciliter l’accès à la formation de tous les habitants des Hauts-de-France, la Région a voté la création de Proch’Info-Formation.
Le magazine « La vie des idées » évoque la place de ces badges numériques dans les politiques de formation professionnelle dans son article « Open badges et reconnaissance professionnelle ».
Les syndicats professionnels de l’industrie du textile et de l’habillement des Hauts-de- France se regroupent afin de former une seule organisation et lancent leur nouveau site.
Une instruction interministérielle et un arrêté pour détailler la mise en œuvre de l’obligation de formation des 16-18 ans.
Quelles formations seront à l'éloge dans le futur ? Comment engager les apprenants dans une formation immersive ? Comment devenir une référence avec une organisation et des formations "téléprésentielles" ? Les épisodes de la chaine audio "Formation Innovation" abordent ces questions sous la forme de dialogue entre acteurs de la formation.
Dans le cadre de l’appel à projets « prépa apprentissage » du Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC), OpenClassrooms accompagnera 3 000 jeunes dans des métiers en tension.
Comment sélectionner le bon outil pour répondre aux enjeux de la digitalisation face à une offre pléthorique ? Le blog formation entreprise « C campus » vous présente 7 clés de lecture pour vous accompagner dans votre prise de décision.
CEP pour les actifs occupés : le nom de l’opérateur en Hauts-de-France rendu public.
