Appels à projets FSE+ et FTJ Hauts-de-France : anticipez les échéances de fin 2025 et début 2026

15-01-2026 | 5 mins
Share

Six appels à projets FSE+ et FTJ ouvrent leurs guichets entre décembre 2025 et mars 2026 dans les Hauts-de-France. Enveloppes cumulées de 20,9 M€ pour des actions structurantes en faveur de l'insertion des jeunes ASE, de la prévention de l'usure professionnelle des seniors et du renforcement de l'attractivité des métiers industriels.

Lancement de l’AAP FSE+ ASE 2 : sécuriser les parcours des jeunes sortants de l’ASE L'’AAP global 2 est lancé : insertion des jeunes, réussite éducative, montée en compétences et égalité professionnelle AAP Séniors tous secteurs (à l’exception de l’industrie, du BTP, du nucléaire et du génie civil) AAP Séniors secteurs de l’industrie, du BTP, du nucléaire et du génie civil Intervention sur l'Offre et la Demande (IOD) : pré-requis : s'appuyer sur la méthode d’accompagnement choisie par le Département du Nord et disposer d’un conventionnement avec Transfer, organisation fondatrice de la Méthode IOD.
Pour aller plus loin
> Pour accéder aux cahiers des charges et déposer vos candidatures, rendez-vous sur la page

Les sujets associés

Invitation - conférence-débat - inauguration du C2RP - 13h30-16h30 - 18 décembre

Invitation conférence-débat - Inauguration du C2RP

Transitions professionnelles vers le BTP : trois profils de reconversion identifiés

08-12-2025 | 5 mins
Share

Une étude de l'Observatoire des métiers du BTP révèle les motivations et profils des professionnels en reconversion vers le secteur. Face à 74 % de difficultés de recrutement anticipées, le BTP attire des actifs en quête de sens, de proximité ou d'indépendance professionnelle.

Découvrez l'étude complète sur les transitions professionnelles
Les sujets associés

Reconversion des femmes dans les métiers du numérique : enjeux et opportunités

08-12-2025 | 2 mins
Share

Le secteur du numérique représente un vivier d'opportunités professionnelles pour les femmes en reconversion. Face à une pénurie de talents et une représentation féminine de seulement 24%, le rapport OPIIEC de septembre 2025 identifie les leviers et obstacles de cette transition.

Téléchargez le rapport complet OPIIEC | Reconversion des femmes dans le numérique | Découvrez l'intégralité des données, méthodologies et recommandations pour favoriser l'accès des femmes aux métiers du numérique.
Les sujets associés
go back Comité jeunesse du CoRE - 16 décembre 2025
C2RP - 395, rue Courtois Lille
16/12/2025
10:00 - 12:00
Ordre du jour
orange chevron Cartographie des solutions de remédiation
orange chevron Illettrisme et illectronisme chez les jeunes : Etat des lieux et pistes de travail
orange chevron Information sur le sujet de l'Obligation de formation des 16-18 ans
orange chevron Carte des formations
go back Comité des territoires du CoRE - 08 décembre 2025
Centre culturel Grimaldi - 208 rue de l'Epée à Guiscard
08/12/2025
15:00 - 17:00
Ordre du jour
orange chevron Suivi de l'activité des CLPE
orange chevron Présentation du plan Marshall élargi
orange chevron Actualités du CLPE de Compiègne
orange chevron Atelier de co-construction participatif contribuant à la réflexion d'une action régionale en appui d'un besoin local

Invitation - inauguration des nouveaux locaux du C2RP

Invitation : inauguration de nos nouveaux locaux