Le parcours pédagogique "Mieux connaitre et mobiliser les politiques emploi - formation - orientation en Hauts-de-France"
244 mins
Un module en auto-formation pour découvrir pas-à-pas les politiques emploi formation, en connaître les acteurs, les réseaux, les dispositifs et comment les mobiliser sur son territoire.
Afin de sensibiliser et acculturer les acteurs de la politique de la ville aux politiques EFOP, faciliter les partenariats et coopérations dans le cadre des nouveaux contrats de ville Engagements Quartiers 2030, le C2RP et l'IREV ont conçu un parcours hybride de formation. Réalisé en 2025 dans le cadre d’une expérimentation régionale avec l'appui d'un groupe test de professionnels de la politique de la ville, ce parcours est désormais mis à disposition de l'ensemble des acteurs des Hauts-de-France en 2026.
Ce parcours en ligne a pour objectifs de :
Mieux appréhender les politiques de droit commun de l’emploi, de la formation et de l’orientation professionnelles,
Les mobiliser au bénéfice des habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville.
Chaque module est constitué :
- d’apport théorique rapide, sous forme de capsule vidéo,
- d’outils vous permettant de vous repérer dans l’écosystème emploi – formation – orientation,
- d’exercices pour intégrer ces éléments à votre pratique,
- de quizz pour vérifier vos connaissances.
Le parcours en ligne a vocation à être complété de temps d'échanges entre acteurs locaux permettant de renforcer les coopérations, notamment dans le cadre des contrats de ville Engagements Quartiers 2030 et des stratégies locales portées par les comités locaux pour l'emploi.
Vous souhaitez renforcer les coopérations entre les acteurs de l'emploi - formation et orientation professionnelle et les acteurs de la politique de la ville ?
Le C2RP et l'IREV peuvent vous accompagner dans cet objectif en animant un temps d’échanges sur votre territoire pour les acteurs locaux, notamment dans le cadre des contrats de ville Engagements Quartiers 2030 et des stratégies locales portées par les Comités Locaux Pour l’Emploi.
Pour nous contacter, veuillez renseigner le formulaire dédié
Choisir un épisode
Quels enjeux stratégiques en 2024 ?
Module de sensibilisation à la politique de la ville
Ecomobilité et Insertion Professionnelle dans les Quartiers Prioritaires
Prévenir les discriminations et favoriser l’accès à l’apprentissage des habitants des QPV
Vers une orientation choisie dans les QPV
S'engager vers l'emploi dans les QPV
Proposer des formations répondant aux besoins des habitants des QPV
