La Caisse des Dépôts, en lien avec le ministère du Travail, poursuit sa démarche d’évaluation de la qualité des actions de formation éligibles au Compte personnel de formation (CPF) et met à disposition de tous un nouvel outil d’autoévaluation à la qualité des AF.
Centre Inffo dévoile les résultats de la 6ᵉ édition de son Baromètre de la Formation et de l’Emploi, réalisé en partenariat avec le CSA. Réalisé du 3 au 11 février 2024 auprès de 1 621 actifs, il est un indicateur de l'évolution du regard des actifs sur la formation professionnelle
Après six années d’évaluation, le comité scientifique du Plan d'investissement dans les compétences, présente les conclusions dans son rapport final d'évaluation sur le PIC.
Le C2RP participe activement aux travaux du réseau des Carif-Oref pour recenser les formations et certifications en lien avec la transition écologique. S'appuyant sur l'outil Formacode, cette démarche permettra en Hauts-de-France, de mieux identifier ces formations à des fins d'analyses prospectives sur les outils d'observation et d'augmenter sa visibilité sur les outils digitaux à destination des prescripteurs et du grand public.
Le 20 février 2025, le Sénat avait définitivement adopté le projet de loi. En renforçant la formation et l'accompagnement des agriculteurs, ce projet de loi ambitionne de favoriser le renouvellement des générations agricoles tout en garantissant la sécurité alimentaire du pays. Il mise sur une meilleure reconnaissance des métiers agricoles et un cadre adapté à la transmission des exploitations.
un dossier entièrement dédié au CEP : le conseil personnalisé en matière d’évolution professionnelle, de reconversion, de formation ou de recherche d’emploi.
Le Réseau des Carif-Oref et l’Onisep renouvellent leur partenariat afin de renforcer les liens entre les données de l’éducation et de la formation professionnelle !
L'Insee présente les principales analyses sur les sortants du système éducatif, leur insertion professionnelle et la formation tout au long de la vie.
Malgré des ambitions fortes, le Plan d'Investissement dans les Compétences (PIC) peine à démontrer des résultats concrets. Entre avancées et incertitudes, la Cour des comptes dresse un bilan nuancé et formule des recommandations pour améliorer l’efficacité des dispositifs futurs.
Ensemble vers une année pleine de réussite, de transformation et d'innovation partagées
