Le Conseil en Évolution Professionnelle (CEP) a-t-il permis de renforcer les partenariats entre opérateurs. L’étude du Cereq révèle de fortes variations selon les régions.
Retrouvez tous les résultats du nouveau livre blanc du FFFOD sur les grandes tendances sur digital learning avec une mise en regard des conclusions de l’enquête du réseau des Carif-Oref portant sur l’activité des organismes de formation pendant le premier confinement.
52 700 emplois touristiques dans la région Hauts-de-France dont la moitié pour l’hébergement et la restauration
La Caisse des dépôts et consignations dresse un premier bilan de l’application un an après son lancement.
Le financement de l’apprentissage a été profondément remodelé dans le cadre de la loi « Avenir professionnel ». Le ministère du Travail vient de publier un document de synthèse rassemblant les différentes modalités de prise en charge du financement de l’apprentissage.
Les recommandations du Réseau Emploi Compétences pour développer une gestion des compétences adaptée à toutes les entreprises
France stratégie publie une étude sur l’emploi des personnes en situation de handicap et la performance des entreprises. Bilan de l’étude : le fait de consentir un effort pour embaucher des personnes en situation de handicap ne pèse pas sur la performance des entreprises.
Dans un contexte de réforme des retraites, la Cour des comptes invite à mieux prendre en compte l’emploi des seniors dans les politiques publiques.
Retrouvez les propositions adaptées en fonction des différents cas de figure et de la configuration des examens ou tests que vous avez à mettre en place (synchrone, asynchrone, taille du groupe, points forts, points faibles…).
Réalisée dans le cadre de l’agenda social 2016, cette analyse croisée des partenaires sociaux permet d’appréhender les impacts économiques, normatifs et sociaux du numérique sur l’économie française.
