Sensibilisation aux enjeux de la communication inclusive et non genrée
Égalité hommes-femmes : un paradoxe persistant malgré les avancées selon un rapport de la Cour de comptes
Konexio et Diversidays, en partenariat avec France Travail et avec le soutien de Google.org, dévoilent les résultats de la première étude jamais réalisée auprès des demandeurs d’emploi (DE) sur « l’utilisation de l’IA dans la recherche d’emploi ».
Les propositions du groupe de réflexion Compétences++ pour encadrer le recours à l’IA dans le champ de la formation
Comment favoriser le retour ou le maintien en emploi des personnes fragilisées par une maladie chronique ?
Face aux grandes transformations comme la transition écologique ou l'intelligence artificielle, l'Anap propose des outils pratiques et concrets pour intégrer les métiers de demain
L’Institut de l’Entreprise, en partenariat avec McKinsey & Company, explore comment l’intelligence artificielle transforme les compétences, la transition numérique et son impact sociétal en France, à travers une étude ancrée dans les spécificités du marché français.
Le rapport apporte un éclairage sur la pauvreté des jeunes ruraux de 16 à 29 ans, leurs conditions de vie et analyse leurs facteurs spécifiques de fragilité au regard de ceux de l’ensemble de la jeunesse.
Le CESE vient de publier un avis pour définir "le cadre d'acceptabilité" de l'IA. Il est complété d'une analyse des effets de l'IA sur le travail
